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    安建總承包“學黨史頌百年華誕 開新局強集團本部”系列報道之一 ——學習貫徹落實集團2021年工作會和公司一屆一次職代會精神紀實
    來源:安建總承包?時間:2021-06-10?瀏覽量:11530

      百年初心歷久彌堅,奮楫揚帆再啟征程!在中國共產(chǎn)黨成立100周年之際,安建總承包立足新發(fā)展階段,充分總結(jié)“再創(chuàng)新高經(jīng)驗”,扎實開展黨史學習教育,迅速貫徹集團黨委書記、董事長趙時運在公司一屆一次職代會上的講話精神,開拓創(chuàng)新抓機遇、銳意進取開新局,扎實推進做強做大集團本部,全面擘畫百億千人企業(yè)新格局,以奮斗姿態(tài)、創(chuàng)嶄新業(yè)績、頌百年華誕!

      “關(guān)鍵少數(shù)”發(fā)揮表率作用。黨史學習教育開展以來,按照集團黨委部署要求,公司黨委迅速行動,制定方案細化措施,及時召開動員部署會議,為公司全體145名黨員配發(fā)黨史學習指定教材,黨員領(lǐng)導干部通過落實“第一議題”、黨委中心組學習研討會等,深入學習習近平總書記關(guān)于黨的歷史的重要論述,列出四個專題,深刻領(lǐng)會中國共產(chǎn)黨的百年奮斗史。同時,公司黨委認真組織宣貫集團2021年工作會和公司一屆一次職代會精神,結(jié)合實際統(tǒng)籌安排推進年度重點工作;今年1-5月,公司黨委中心組開展集中學習6次、其中專題研討3次;公司黨委主要負責人帶頭在“五一”“五四”假期輕車簡從奔赴省內(nèi)各分支機構(gòu)慰問堅守崗位的一線干群和青年團干,作主題宣講、上專題團課;領(lǐng)導班子成員結(jié)合落實雙重組織生活開展黨史學習微黨課教育,宣貫集團2021年工作會精神,堅持知行合一、主動擔當作為,真正成為落實集團黨委決策部署的堅定擁護者和模范執(zhí)行者。

      “紅色血脈”集聚發(fā)展動能。公司黨群組織根據(jù)黨委工作安排,結(jié)合實際開展主題突出、特色鮮明、形式多樣的黨史學習教育活動,賡續(xù)紅色血脈,凝聚奮進力量。所屬9個黨支部采取“三會一課”和主題黨日活動等形式,以黨史學習為重點進行集體學習交流,開展清明祭英烈紅色革命教育,組織黨團員及職工群眾觀看“藝術(shù)黨課”《共產(chǎn)黨宣言》、專題宣傳片《榜樣5》,以線上方式開展黨史知識每周一測等,同時圍繞貫徹集團2021年工作會和集團黨委書記、董事長趙時運在公司一屆一次職代會上的講話精神,組織學習交流研討,既說心得體會、也談具體措施,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,夯實基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘。工會開展“巾幗心向黨 奮進新時代”主題活動,舉辦安全健康知識講座,為職工群眾辦實事,激發(fā)全體職工立足崗位履職奉獻。團委以上一次團課、創(chuàng)一個品牌、辦一件實事、樹一批典型等,多形式開展“青春心向黨 建功新時代”、“青春紅五月”系列主題實踐活動,組織召開“五四”表彰大會暨黨史學習教育專題培訓,推深做實共青團系統(tǒng)黨史學習教育,“學黨史、強信念、跟黨走”。

        “黨建領(lǐng)航”把方向開新局。公司黨委持續(xù)深入推進黨建領(lǐng)航計劃實施,深度融合生產(chǎn)經(jīng)營管理,統(tǒng)籌創(chuàng)優(yōu)奪杯,抓好“三號同創(chuàng)”,力爭公司黨委從集團培育庫進入示范庫。所屬第一公司滁州營房新苑安置小區(qū)項目、合肥公司安理工研究生公寓項目爭創(chuàng)“黨員先鋒號工程”已通過集團黨委預(yù)驗收,創(chuàng)建成效及學習宣傳氛圍獲得充分肯定。工會把加強職工隊伍建設(shè),為全體員工提供更好的服務(wù)當成一項主要工作來抓,以“創(chuàng)一流工作、一流服務(wù)、一流業(yè)績、一流團隊”為目標,積極組織創(chuàng)建“工人先鋒號”。團委突出“黨建領(lǐng)航青春建功”,抓好以“青年文明號”為主體的“青”字品牌創(chuàng)建,成立青年突擊隊、設(shè)置團員“先鋒崗”“示范崗”等,所屬第二、第五公司和長江建投公司青年集體已申報開展爭創(chuàng)集團青年文明號,第三公司青年集體已推薦申報2021-2022年省級青年文明號創(chuàng)建集體,公司團委“五四”期間獲評集團“五四紅旗團委”榮譽稱號。公司黨委通過持續(xù)推進黨工團組織聯(lián)動建設(shè),突出學黨史悟思想辦實事開新局,同時關(guān)心關(guān)注關(guān)愛員工成長成才,主要工作取得新進展和階段新成效。

      一是生產(chǎn)經(jīng)營大干快上。今年1-5月,中標項目7個,中標金額超30億元,主要是PPP、EPC、棚改等高端類項目,為持續(xù)舞好市場經(jīng)營龍頭奠定基礎(chǔ);新開工項目7個,合同金額約20億元,實現(xiàn)產(chǎn)值同比增長79%;營收和利潤等主要經(jīng)濟指標也同步增長;同時按照集團要求做好常態(tài)化疫情防控。5月,集團授權(quán)安建總承包對安建設(shè)計院進行統(tǒng)一管理,通過整合資源實現(xiàn)優(yōu)勢互補,加快促進集團本部工程總承包新業(yè)態(tài)一體化新發(fā)展。

        二是新業(yè)務(wù)開發(fā)出新成果。今年以來,成功競得固鎮(zhèn)、濉溪、滁州等三個棚改地塊項目,整體效益良好;銅陵新型建筑工業(yè)化基地4月底開工建設(shè),力爭年底建成投產(chǎn);銅陵、宿州等地的礦產(chǎn)資源開發(fā)項目扎實有力推進;市縣政企合作持續(xù)深入推進,目前多個政企合資公司取得二級資質(zhì),長江建投作為集團首家控股政企合資公司,成立一年來運營良好,為集團系統(tǒng)兄弟單位和相關(guān)縣區(qū)建立合資公司提供交流學習平臺,剛中標銅陵義安經(jīng)開區(qū)城市更新EPC項目,作為首個城市更新項目意義重大;皖東建投在同央企、省級建工和知名民企的競爭中勝出,成功競得滁州菱溪花園二期棚改項目,回購價款8億多元,其中工程費用近6億元;同時還有省內(nèi)多個市級平臺公司正在推進。

        三是創(chuàng)優(yōu)奪杯進展良好。1-5月,工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)和科技進步成果工作穩(wěn)步推進,獲安徽省省級優(yōu)秀QC成果一等獎4項,二等獎3項,三等獎1項;申報實用新型專利2項;申報省科技計劃立項1項,申報中國施工企業(yè)管理協(xié)會第二屆工程建設(shè)行業(yè)BIM大賽一項;申報市優(yōu)工程4項均已通過現(xiàn)場驗收;通過集團安全文明標準化示范工地驗收2項、通過市級標化工地驗收4項。

        四是內(nèi)控管理再上臺階。公司黨委深入推進落實中央巡視反饋意見整改和十屆省委巡視發(fā)現(xiàn)問題“大起底、改到位、建機制”專項行動,同新一輪深化“三個以案”警示教育緊密結(jié)合,推動巡視整改落實,全面梳理系統(tǒng)排查,針對問題舉一反三,以改促進制度體系機制健全,持續(xù)鞏固整改成效,印發(fā)《公司內(nèi)部控制手冊》,不斷推進治理體系和治理能力上臺階。持續(xù)探索機關(guān)職能部門整合精簡優(yōu)化,努力打造一體化大監(jiān)管大部制新格局。大幅提升辦公效率,通過多會合一及視頻會議等形式,改進會風文風,優(yōu)化CES線上辦事流程,簡化審批流程,持續(xù)提升治理效能。

       五是隊伍建設(shè)持續(xù)用力。持續(xù)深化三項制度改革,修訂完成《公司薪酬管理辦法》,充分體現(xiàn)向一線傾斜原則,完善與公司高質(zhì)量快速發(fā)展新階段相匹配、更具競爭力的薪酬管理體系。建立實施《公司用工形式改革工作方案》,改變單一用工形式,形成公司在冊、勞務(wù)派遣、項目臨聘員工并存的人才隊伍,規(guī)范聘用人員勞動關(guān)系管理。今年以來,根據(jù)需要組織選拔總經(jīng)理助理2名,進行部分機關(guān)部門及分支機構(gòu)正副職選拔,通過中層管理崗位公開競聘及成熟人才招聘等多種渠道,引進各層次成熟人才40多人,其中從集團系統(tǒng)和央企等國企引進中層管理人才近10人。

       六是風清氣正干事創(chuàng)業(yè)。從加強公司文化建設(shè)、意識形態(tài)工作和關(guān)心關(guān)注職工成長的角度,制作并發(fā)放思想調(diào)查問卷,了解青年職工思想動態(tài),傾聽意見建議,服務(wù)中心大局。公司黨委及時召開重點工作部署會,按照集團黨委相關(guān)部署要求,在學思用貫通、知信行合一上下功夫,以慶祝建黨百年為契機,統(tǒng)籌融合生產(chǎn)經(jīng)營管理和效能建設(shè)提升,努力以高質(zhì)量黨建領(lǐng)航高質(zhì)量發(fā)展。同時持續(xù)加強文化宣傳和意識形態(tài)工作,今年1-5月,公司網(wǎng)站發(fā)稿103篇,均分別被集團要聞、工作動態(tài)及基層動態(tài)采用,公司微信公眾號發(fā)布205篇,再創(chuàng)同期發(fā)稿量新高;“五四”期間,積極選樹先進典型,及時宣傳報道,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,集聚發(fā)展正能量,號召團員青年等全體干群倍加珍惜公司來之不易的改革發(fā)展新局面,全力營造“以企為家以人為本以苦為樂苦有所獲”的濃厚文化氛圍和“風清氣正干事創(chuàng)業(yè)”的良好政治生態(tài)。

      下步,公司黨委將繼續(xù)深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,扎實開展黨史學習教育,結(jié)合新一輪深化“三個以案”警示教育和巡視、審計整改以及“四個專項整治”等工作,確保集團黨委和股份公司各項決策部署在公司各個層級落地見效,通過全體干群凝心聚力、迎難而上、搶抓機遇、創(chuàng)造佳績,堅定不移做強做大集團本部,為打造新的百億級企業(yè)、為實現(xiàn)“千億安徽建工”宏偉目標作出新的更大貢獻,以新業(yè)績慶祝黨的百年華誕!

     
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