2010年3月24日上午8點30分，在雄壯的《國歌》聲中，安徽省建筑科學(xué)研究設(shè)計院四屆三次職工代表大會在院四樓大會議室隆重召開。出席大會的正式代表48人，特邀代表2人及列席代表26人，共計76人。集團公司副總經(jīng)理戴良軍、集團公司工會副主席李鵬飛、集團公司財務(wù)資產(chǎn)部主任李有貴、集團公司第一監(jiān)事會主任丁樸等領(lǐng)導(dǎo)親臨大會。
會上，代表們認真聽取了項炳泉院長作的《抓住機遇 因勢利導(dǎo) 開拓進取努力開創(chuàng)安徽建科院改革發(fā)展的新局面》的工作報告。工作報告分為二大部分：2009年的工作回顧、2010年工作意見。對于2010年的工作安排，項院長從六個方面做了闡述：一是分析形勢、把握大局，謀劃好全年工作；二是發(fā)揮綜合優(yōu)勢，提升院整體經(jīng)營力度，抓好生產(chǎn)經(jīng)營工作；三是加大科技創(chuàng)新力度，推動結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐；四是強化自身建設(shè)，使企業(yè)發(fā)展充滿生機；五是強化企業(yè)內(nèi)部管理，大力提升企業(yè)管理水平；六是加強黨建和企業(yè)文化建設(shè)。與會代表以高度的責(zé)任感，認真履行職責(zé)，聽取并審議通過了《院長工作報告》、《2009年財務(wù)決算和2010年財務(wù)預(yù)算報告》、《2009年業(yè)務(wù)招待費使用情況的報告》、《院2010年度經(jīng)濟技術(shù)責(zé)任制實施意見》、《院專業(yè)技術(shù)人才獎勵管理辦法》。
集團公司副總經(jīng)理戴良軍在會上作了重要講話,戴總對建科院2009年的工作成績給予了充分肯定，并對院2010年的工作提出了五點意見：一是設(shè)計、檢測和實體三大板塊潛力很大，仍有上升空間，要在結(jié)構(gòu)調(diào)整和管理模式上進一步創(chuàng)新，大項目要由院方主導(dǎo)；二是提升軟實力，全院職工在凝心聚力上要多下功夫，領(lǐng)導(dǎo)班子更要帶頭營造和諧團結(jié)積極向上的氛圍，給員工創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺；三是進一步加強人才的引進和培養(yǎng)，充分把大家的潛力挖掘出來；四是圍繞院今年的發(fā)展目標(biāo)完成好今年的各項任務(wù)；五是制訂好院三到五年的戰(zhàn)略規(guī)劃，要把握機遇，重點抓好三年規(guī)劃。
會上，由集團公司人力資源部和黨委工作部對班子成員進行民主測評。大會還進行了2010年度經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)責(zé)任狀和黨建目標(biāo)責(zé)任書的簽訂及2009年度先進集體、先進個人表彰等。
最后，院黨委書記周文華作了總結(jié)講話。他說，這次會議準(zhǔn)備充分，內(nèi)容豐富；充分發(fā)揚民主，代表們認真履行職責(zé)。他就貫徹落實會議精神，提出了三點意見：一是正確面對困難，把握發(fā)展機遇，確保完成全年的各項目標(biāo)任務(wù)。二是以創(chuàng)建“四好”班子活動為載體，切實加強班子的能力建設(shè)。三是創(chuàng)新黨建工作新思路，為全面完成2010年工作目標(biāo)提供組織保障和政治保證。并希望全院干部職工堅定信心，開拓進取，扎實工作，埋頭苦干，務(wù)求實效，為在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式上實現(xiàn)新突破，在推動科學(xué)發(fā)展上取得新成績，順利完成2010年各項工作任務(wù)，實現(xiàn)安徽建科又好又快發(fā)展上作出更大的貢獻 ！
